廣東失業(yè)保險新政

廣東失業(yè)保險新政，靈活就業(yè)人員申報的繳費基數(shù)不得低于失業(yè)保險關(guān)系所在地級以上市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，上限為失業(yè)保險關(guān)系所在地級以上市上年度在崗職工月平均工資三倍。廣東失業(yè)保險新政。

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12月7日，廣州日報·新花城記者從廣東省人社廳獲悉，該廳、省財政廳、省稅務(wù)局聯(lián)合印發(fā)了《廣東省靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險辦法（試行）》（粵人社規(guī)〔2021〕31號，下稱《辦法》），廣東省開展靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險試點，廣州、深圳等大灣區(qū)9市的新業(yè)態(tài)就業(yè)人員、無雇工的個體工商戶等靈活就業(yè)人員可根據(jù)自愿原則參加失業(yè)保險，符合條件的依規(guī)享受失業(yè)保險待遇。

參保需辦理就業(yè)登記

據(jù)介紹，《辦法》參照企業(yè)職工失業(yè)保險參保繳費、待遇享受等政策規(guī)定，確定靈活就業(yè)人員費率費基政策，明確待遇享受條件和申領(lǐng)經(jīng)辦流程。

《辦法》中的靈活就業(yè)人員是指法定勞動年齡內(nèi)在廣東省從業(yè)的下列人員：依托電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)約車、網(wǎng)絡(luò)送餐、快遞物流等新業(yè)態(tài)平臺實現(xiàn)就業(yè)、但未與平臺或機構(gòu)等相關(guān)企業(yè)建立勞動關(guān)系的人員，以及無雇工的個體工商戶等。也就是說，快遞員、外賣小哥等可依據(jù)《辦法》參加失業(yè)保險。

根據(jù)《辦法》，靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險，需辦理就業(yè)登記。參加失業(yè)保險的靈活就業(yè)人員應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)繳納失業(yè)保險費，失業(yè)后依照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇。鼓勵新業(yè)態(tài)平臺對其平臺從業(yè)人員繳納失業(yè)保險費予以補助。

靈活就業(yè)人員首次參加失業(yè)保險原則上以其參保前靈活就業(yè)十二個月的平均收入申報失業(yè)保險繳費基數(shù)，按照國家和省規(guī)定的失業(yè)保險基準(zhǔn)費率（單位和個人費率之和）繳納失業(yè)保險費。其后每年7月申報一次繳費基數(shù)，申報后本年7月至次年6月按該繳費基數(shù)繳納失業(yè)保險費。

靈活就業(yè)人員申報的繳費基數(shù)不得低于失業(yè)保險關(guān)系所在地級以上市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，上限為失業(yè)保險關(guān)系所在地級以上市上年度在崗職工月平均工資三倍。

符合三個條件可領(lǐng)取失業(yè)保險金

根據(jù)《辦法》，參加失業(yè)保險的靈活就業(yè)人員同時符合下列條件失業(yè)的，可以按照《廣東省失業(yè)保險條例》規(guī)定領(lǐng)取失業(yè)保險金，并享受其他失業(yè)保險待遇（不含省外戶籍人員一次性失業(yè)保險金）：（一）失業(yè)前本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費累計滿一年，或者不滿一年但本人有失業(yè)保險金領(lǐng)取期限的；（二）非因本人意愿中斷靈活就業(yè)的；（三）已辦理失業(yè)登記并有就業(yè)需求的。

值得注意的是，靈活就業(yè)人員由靈活就業(yè)狀態(tài)轉(zhuǎn)為失業(yè)狀態(tài)時，應(yīng)按規(guī)定辦理失業(yè)登記，并辦理停止參保手續(xù)。

此外，為保障基金安全，打擊騙保等違法行為，《辦法》明確要求靈活就業(yè)人員應(yīng)如實填報相關(guān)信息，對靈活就業(yè)人員、相關(guān)平臺或機構(gòu)以欺詐、偽造證明材料或其他手段騙取失業(yè)保險待遇的，需承擔(dān)相應(yīng)的.法律責(zé)任和后果，確保試點工作順利進行。

省人社廳介紹，試行辦法是落實中央健全靈活就業(yè)人員、新業(yè)態(tài)就業(yè)人員參加社會保險制度的重要舉措，是全國首個試點新業(yè)態(tài)就業(yè)人員參加失業(yè)保險的政策，將進一步提高省靈活就業(yè)人員的獲得感、幸福感、安全感；同時為國家完善失業(yè)保險制度、構(gòu)建覆蓋全民參保體系提供廣東經(jīng)驗。

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靈活就業(yè)人員一般只能繳兩個險種

醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險

像失業(yè)保險、生育保險、工傷保險

只能找專業(yè)機構(gòu)代繳才能買到

但就在12月7日，廣東省人社局發(fā)布了最新社保政策：從2022年1月1日起，靈活就業(yè)人員可以參加失業(yè)保險。

下面小編將給大家解讀這個最新的政策，一起了解，參加的條件是什么、繳納的標(biāo)準(zhǔn)是什么以及一些注意事項。

誰是靈活就業(yè)人員

法定勞動年齡內(nèi)在廣東省就業(yè)的以下人員：

1、在新業(yè)態(tài)平臺實現(xiàn)就業(yè)，但與平臺不是勞動關(guān)系的人員，如：送外賣人員、快遞物流人員、網(wǎng)約車司機等；

2、無雇工的個體工商戶等。

靈活就業(yè)人員如何參加失業(yè)保險

1、參保條件：靈活就業(yè)人員辦理就業(yè)登記后，遵循“自愿”原則參加失業(yè)保險。

2、繳納基數(shù)：申報失業(yè)保險的繳費基數(shù)不得低于參保地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

以深圳為例：深圳2022年1月1日起，最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2360元，目前深圳失業(yè)保險繳費比例為1%，那么靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險只至少繳23、6元/月。

3、參保地：無雇工的個體工商局在注冊登記地參加失業(yè)保險，其他靈活就業(yè)人員在就業(yè)所在市參加失業(yè)保險。

4、參保方式：攜帶身份證和就業(yè)登記證明前往參保地主管稅務(wù)機關(guān)辦理，辦理后按月申報失業(yè)保險費。

靈活就業(yè)人員失業(yè)金的領(lǐng)取

靈活就業(yè)人員想領(lǐng)取失業(yè)保險金需同時符合三個條件：

（1）非因本人意愿中斷就業(yè)的：

（2）滿足繳費年限：

（3）已經(jīng)辦理失業(yè)登記和停止參保手續(xù)。

注意事項

1、靈活就業(yè)人員的失業(yè)保險繳費時間可以與之前職工失業(yè)保險參保繳費合并計算。

2、靈活就業(yè)人員享受失業(yè)保險待遇期間，不能享受靈活就業(yè)社保補貼。

3、在兩個平臺以上工作的靈活就業(yè)人員，只要還在其中任意一個平臺就業(yè)的，都不得申請失業(yè)保險相關(guān)待遇。

該政策將于明年

在廣州、深圳等9個城市

展開試點工作

廣東的朋友，你期待嗎？

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2021年12月7日，廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省財政廳、國家稅務(wù)總局廣東稅務(wù)局印發(fā)《廣東省靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險辦法（試行）》的通知，該政策從2022年1月 1日起實施。

一、靈活就業(yè)人員定義

包括：依托電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)約車、網(wǎng)絡(luò)送餐、快遞物流等新業(yè)態(tài)平臺實現(xiàn)就業(yè)、但未與平臺或機構(gòu)等相關(guān)企業(yè)建立勞動關(guān)系的人員，以及無雇工的個體工商戶等。

二、失業(yè)保險參保繳費基數(shù)

靈活就業(yè)人員參加失業(yè)保險遵循自愿原則，可憑有效身份證件及就業(yè)登記向參保地主管稅務(wù)機關(guān)辦理參保繳費手續(xù)。參保繳費基數(shù)為參保前靈活就業(yè)十二個月的平均工資，按照國家和省規(guī)定的失業(yè)保險基準(zhǔn)費率（單位和個人費率之和）繳納失業(yè)保險費。以后每年7月申報一次繳費基數(shù)。

三、失業(yè)保險待遇

參加失業(yè)保險的靈活就業(yè)人員同時符合下列條件失業(yè)的，可以按照《廣東省失業(yè)保險條例》規(guī)定領(lǐng)取失業(yè)保險金，并享受其他失業(yè)保險待遇（不含省外戶籍人員一次性失業(yè)保險金）:

(一）失業(yè)前本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費累計滿一年，或者不滿一年但本人有失業(yè)保險金領(lǐng)取期限的；

（二）非本人意愿中斷靈活就業(yè)的；

（三）已辦理失業(yè)登記并有就業(yè)需求的。

靈活就業(yè)人員由靈活就業(yè)狀態(tài)轉(zhuǎn)為失業(yè)狀態(tài)時，應(yīng)按規(guī)定辦理失業(yè)登記，并辦理停止參保手續(xù)。

四、非因本人意愿中斷靈活就業(yè)的情形

（一）無雇工的個體工商戶因疫情等非因本人意愿原因被要求停產(chǎn)停業(yè)一個月及以上的，或者執(zhí)照（許可證）被市場監(jiān)管部門暫扣不少于30天或者吊銷、注銷的；

（二）所依托的靈活就業(yè)平臺單位被吊銷執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或提前解散、破產(chǎn)或停業(yè)整頓的；

（三）所依托的靈活就業(yè)平臺單位不再提供靈活就業(yè)崗位的；

（四）依托平臺單位靈活就業(yè)的從業(yè)人員，被平臺單位暫停服務(wù)資格連續(xù)30天及以上的；

（五）參保人因病或因傷無法從事靈活就業(yè)的；

（六）法律法規(guī)規(guī)定的其他因不可抗力非因本人意愿中斷靈活就業(yè)的情形的。

靈活就業(yè)人員的失業(yè)保險基本上是參照企業(yè)職工的失業(yè)保險，無論是繳費基數(shù)還是享受的待遇，兩者幾乎一樣。唯一不同的是關(guān)于非本人意愿中斷就業(yè)的情形不一樣。